扎根炉前25年，坚守在高炉生产一线，殷红的铁水见证了他青春的成长与力量，诠释了他为高炉坚定的付出。25年来，他从一名普通的炉前工到现在的炉前大班长，先后荣获模范共产党员、劳动模范、先进个人等荣誉称号；他技术过硬、勇于创新，在困难面前身先士卒。他就是首钢劳动模范、炼铁事业部2号高炉炉前大班长彭文华。

敢于创新，善于解决生产中的难题。炉前开铁口是炉前工作的一个难题，打铁口时间长、钻头钻杆、吹氧管用量大的问题一直困扰着炉前职工。对此，他暗下决心，无论如何都要解决这个问题，此后他连续在岗位上与炉前职工钻研7天，每次打铁口他都到现场去观察。终于，他发现钻头钻杆在进入铁口后，因为冷却不好发生形变，不得不更换新钻头钻杆，既耽误时间又浪费备件。发现问题的他通过上网查阅、求助他人等寻找解决办法，提出用氮气代替空压风进行开口机冷却，因为氮气的冷却效果更好，他尝试在开口机敷设了氮气管道，改造后效果明显，以前要用二十几分钟甚至更长时间才能打开的铁口，现在只需要十几分钟便可打开，以前月消耗吹氧管1000多根，改造后吹氧管月消耗600根左右，为节省备件费用创效近10万元，且改造后避免了因为打不开铁口而影响高炉生产秩序的情况，保证了高炉零间隔出铁。

2020年疫情期间，炉前泥炮进口换向阀备件由于工期原因不能及时到货，如果出现换向阀损坏，高炉将无法堵铁口，会导致高炉休风，高炉时刻面临停产待件的局面，彭文华不等不靠，仔细研究解决办法，经过认真研究，成功利用国产换向阀代替打泥换向阀，不但解决了由于备件短缺造成的可能性停产的局面，还为泥炮控制系统增加了一套备用系统，一举解决了生产难题。

作为炉前班组的管理者，他以标准化班组建设为契机，以岗位责任书为载体，真正将炉前标准化操作落到实处，体现在班组工作中，以三规两制为抓手，对安全考试、技术考试以及交接班制度进行反复抽考，使职工对制度标准化有了新的认识，通过岗位标准化的实施，特别是严格执行炉前出铁操作方针，规范了岗位职工上标准岗、干标准活，每周进行检查，提高了岗位职工的技能水平。2020年，2号高炉炉前工在通钢公司举行的技能竞赛上取得了优异成绩。

作为炉前班组的带头人，他识大体、顾大局，甘于奉献，身先士卒。2020 年11月份2号高炉炉况波动，高炉进入调整期，此时炉前出铁至关重要，因为高炉炉况波动，炉前出铁异常困难，为保高炉快速恢复，每次出铁时他都在现场亲自指挥，连续在岗位奋战了7天7夜，每天只睡3、4个小时，7天时间里整个人瘦了好几斤。在他和同事的辛勤付出下，炉况调节阶段未因炉前出铁影响高炉恢复。

天道酬勤， 一个为高炉肯付出的人，在无数个奋斗的日夜里积淀青春的重量，在忘我的努力中，将人生的目标坚定地锁定在炉前工作上，用自己的实际行动诠释了炉前大班长的担当与付出。