“在本周的工作检查中，有一个问题大家要注意一下，就是倾翻机拆除现场，只配备了二氧化碳灭火器。为什么需要注意呢？”这是通钢公司炼钢事业部每周一“安全第一课”上的内容。

每周一早会，一条条源自现场的隐患通报、风险警示、岗位提示，构成了炼钢事业部“安全第一课”的授课内容。摒弃长篇空洞的说教，全部课程素材取自现场真实问题，将安全教育嵌入早会有限时间，在周周复盘、次次警示中拧紧全员安全思想阀门，“安全第一课”已然成为炼钢事业部织密安全生产防护网的重要抓手。

炼钢生产工序繁杂，高温熔融、高压设备交错，高危作业点位多，安全生产的弦一丝一毫都不容疏忽。

过去基层安全教育一定程度上存在热度持续性不足的问题。为此，炼钢事业部充分利用每周一早会，开设“安全第一课”。不另起炉灶、不搞大型集中培训，依托现有例会载体，把隐患复盘、案例警示、岗位提示融入日常，循序渐进把安全意识根植岗位、落实到每一步操作。

“安全第一课”，抓实更务实。坚持固定学习，避免安全教育时紧时松。每周一早会固定学习，雷打不动，不搞一阵风式整治，不让安全教育出现断档空档。盯紧隐患问题，把现场风险整改到位。课上通报上周查出的各类隐患，各个作业区对照自查。隐患登记造册，定人、定办法、定时限，排查-整改-复查-销项闭环管理。责任落实到位，杜绝“三违”现象。结合季节变化、生产安排、现场作业情况，明确每周安全管控重点。让所有人心里绷紧安全这根弦，抵制违章指挥、违章作业、违反劳动纪律，做到安全人人担、处处有人管。内容紧跟现场，学习不照本宣科。按照每周复盘、学习、整改、提升的思路，课程跟着现场实际情况调整。以现场遇到的实际问题作为课堂实例，开展剖析复盘，讲课内容贴合岗位实际，学以致用。

问题来源于现场，对策服务于现场，真正把课堂所学转化为现场安全管控的实际成效，破解基层安全教育碎片化、隐患整治不彻底的顽疾，实现安全素养周周积累、步步提升，这就是“安全第一课”职责所在。

“经过实践证明，这种安全教育模式接地气、可落实、易复制，常学常思、常查常改，可以不间断地强化全员风险防范意识，织密安全生产防护网，为生产稳定顺行做好保障。”通钢公司炼钢事业部安全环保室主任解勇说道。